|
هيئة العمل التطوعي الفلسطيني
النشرة التعريفية ومنهجية العمل
عن الهيئة:
تأسست هيئة العمل التطوعي الفلسطيني كهيئة أهلية غير
حكومية، في ضوء الدعوات المطالبة بالارتقاء بالمجتمع الفلسطيني من خلال
النهوض بالعمل التطوعي والعمل على تطويره. فبالاستناد لقانون الجمعيات
الخيرية والهيئات الأهلية الفلسطيني رقم (1) للعام 2000، وقرار معالي
وزير الداخلية رقم (152)
بتاريخ 01/
07/2008م،
تم ترخيص وتسجيل هيئة العمل التطوعي الفلسطيني واعتماد أهدافها في
دائرة الجمعيات – وزارة الداخلية- تحت رقم (RA-22571-B)
كهيئة أهلية غير هادفة للربح، مقرها الرئيسي مدينة رام الله، تسعى
لتطوير وتعميم مفهوم العمل التطوعي، وتتويج جهود المتطوعين لما يبذلوه
من جهود مميزة في دعم مسيرة التنمية، وتأكيداً على دورهم في خدمة
المجتمع الفلسطيني.
حيث
جاء تأسيسها ثمرة وتتويجا لجهود نخبة من الأكاديميين والمثقفين من ذوي
الاهتمام بحاجات مجتمعنا الضرورية، النشطين في العمل الخيري الاجتماعي،
المؤمنون بأهمية العمل التطوعي، وضرورة العمل الجاد على نشر ثقافة
التطوع وتشجيعه وتعزيزه في المجتمع الفلسطيني، لما له من أهمية وفوائد
ومكتسبات ايجابية تعود بالنفع والفائدة على الفرد والمجتمع.
أهداف الهيئة:
لابد
لكل عمل من هدف أو أهداف يأمل ويعمل على تحقيقها. فكيف هو الحال مع عمل
عظيم كهذا!! وعظمته تنبع من أهدافه ومن كونه مجتمعياً يساهم في بناء
المجتمع بأسره حيث ينعكس عمله على الآخرين سعادة وهناء وعلى المجتمع
نماءً ورقياً ...
من
ضمن هذه الأهداف:
· دعم وترسيخ مفهوم العمل التطوعي لدى الجيل الناشئ لكي يساهم
من خلال المدارس والجامعات والمؤسسات التربوية على نشر هذه القيمة
الإيجابية.
· العمل على تطوير العمل التطوعي في المجتمع الفلسطيني وتنظيمه
ومساعدة مؤسسات المجتمع المحلي على أداء رسالتها من خلال العمل
التطوعي.
رؤية الهيئة:
تأمل
هيئة العمل التطوعي الفلسطيني بان يتم توحيد الجهود الطيبة الرامية
لتعميم مفهوم العمل التطوعي تحت مظلة واحدة تشارك فيها جميع مؤسسات
المجتمع، بحيث يتم الاتفاق على آلية مستدامة لتطوير مفهوم العمل
التطوعي ومجالاته، وتنظيمه وتعزيزه بين أبناء المجتمع الفلسطيني.
رسالة الهيئة:
تسعى
هيئة العمل التطوعي لاستغلال جهودها الفعالة والمثمرة في تكوين عملية
تطوير إنساني و اجتماعي قادرة على إحداث تغيير جذري، ايجابي وتقدمي في
البنية الاجتماعية والثقافية للفرد والمجتمع الفلسطيني.
نواة الهيئة:
لابد
لكل عمل جيد من نواة جيدة حتى تصل الرسالة بكل كفاءة لأكبر عدد ممكن من
المستهدفين... ونواة الهيئة هم الشباب باعتبارهم نواة التغيير الجاد
والفاعل في المجتمع الفلسطيني، وهم الأساس في كافة المجتمعات حيث أن
هؤلاء بمجموعهم يشكلون القوة العاملة والأساسية في بناء مجتمع مدني
متماسك اجتماعيا وثقافيا وعمليا.
شعار الهيئة:
بعد
دراسات مستفيضة ومناقشات واسعة من قبل المؤسسين والمختصين بخصوص شعار
هيئة العمل التطوعي الفلسطيني والذي يجب أن يحقق الهدف المرجو منه وترك
اثر نفسي وايجابي في نفس المتطوع وترسيخه داخل عقله الباطن ... فقد
تقرر بان يكون الشعار جملة قصيرة بليغة ذات هدف نبيل نسعى لتحقيقه
التطوع إنسانيتي .... النماء رسالتي ....
العطاء هويتي .... البناء مسؤوليتي....
منهجية العمل:
قامت
هيئة العمل التطوعي الفلسطيني وبجهد جماعي بمشاركة كافة المختصين بوضع
منهجية عمل شاملة وفعالة حتى تتمكن من إيصال رسالتها بكل كفاءة وتميز،
من خلال:
1. التعاون والتنسيق مع المؤسسات ذات العلاقة من اجل تبادل الخبرة
في هذا المجال الحيوي والحصول على الدعم اللازم لتطويره وإدامة برامجه.
2. مطالبة المؤسسة التربوية والتعليمية بضم مقررات دراسية تركز على
مفهوم العمل الاجتماعي التطوعي وأهميته ودوره في التنمية مع اقتران هذه
المقررات ببعض البرامج التطبيقية التي من شانها ترسيخ هذه القيمة
الايجابية في نفوس الطلاب.
3. مطالبة مراكز اتخاذ القرار والمؤسسات ذات العلاقة بصياغة قوانين
وتشريعات تحمي وتؤكد على المشاركة في العمل التطوعي.
4. التعاون والتنسيق ما بين هيئة العمل التطوعي ومؤسسات المجتمع
المحلي من اجل نشر ثقافة التطوع وترسيخه وتطويره في المجتمع الفلسطيني
من خلال إقامة الندوات والمحاضرات وورش العمل.
5. إعداد وتأهيل قيادات تطوعية شابة وتزويدها بالمهارات القيادية في
مختلف المجالات الحيوية.
6. تلقي استمارات المتطوعين وتصنيفها حسب الرغبة وطبيعة التخصص
والوقت الملائم للتطوع وتسجيلها بناء على قاعدة معلوماتية للتمكن من
الاستفادة منها على المستوى المحلي والدولي من خلال ربط وتعريف
المؤسسات بالمتطوعين، وتسهيل إيجاد فرص التطوع للجهود التطوعية.
7. تنمية قدرات المتطوعين ومهاراتهم الشخصية والعلمية والعملية،
والتنسيق ما بين رغبات المتطوعين واحتياجات المؤسسات من المتطوعين.
8. ممارسة الأعمال التطوعية التي من شانها غرس ثقافة العمل التطوعي
بين أفراد المجتمع وتنميته، وتحقيق إنجازات تخدم الوطن والمواطن.
9. متابعة المتطوعين في المؤسسات التي تطوعوا فيها، ومساعدتهم على
التكيف بها.
10. حصر حاجات المؤسسات الأهلية، الهيئات
والمؤسسات الحكومية في الأراضي الفلسطينية والمجالات والأنشطة التي
تحتاج إلى متطوعين فيها، من خلال إيجاد علاقة مستمرة ودائمة مع هذه
المؤسسات وتشجيعها على تحديد احتياجاتها من المتطوعين، وتوظيف
المتطوعين في الأعمال التي أسندت إليهم وتدربوا عليها بناء على الحاجة
الفعلية للتوظيف.
11. التنسيق ما بين هيئة العمل التطوعي
الفلسطيني ومؤسسات المجتمع المحلي لتذليل الصعوبات التي تصادف
المتطوعين وتشجيعهم على الاستمرار في الأعمال التطوعية، من خلال إيجاد
نظام تحفيز وتشجيع للمتطوعين.
12. تخصيص جائزة للمشاريع التطوعية ذات النوعية
المميزة، من اجل دعم مسيرة التطوع وتكريماً للمتطوعين.
13. تبادل المعلومات والخبرات في مجال العمل
التطوعي مع الجمعيات المماثلة عربيا ودوليا وبشتى الوسائل والسبل
المتاحة، مثل تنظيم المؤتمرات وإصدار النشرات وعقد الندوات والمحاضرات
وورش العمل وغيرها من الأعمال التطوعية المشتركة.
14. تنفيذ المبادرات والمشاريع التنموية، الصحية
والاجتماعية، البيئية والزراعية التي تلبي احتياجات الوطن والمواطن
والتي تساهم بالارتقاء بالمواطنين وتحقيق مستويات مرتفعة من النمو
الصحي و الاجتماعي الاقتصادي وتوسيع القاعدة الإنتاجية.
15. إجراء البحوث والدراسات المتخصصة في مجال
العمل التطوعي ودعم جهود الباحثين لإجراء المزيد من الأبحاث والدراسات
في هذا المجال الحيوي الأمر الذي يساهم في إثراء المكتبة الفلسطينية
وبالتالي تحسين واقع العمل الاجتماعي التطوعي بشكل عام.
16. الاستفادة من العمل التطوعي في المعالجة
النفسية للمنحرفين الاجتماعيين.
17. الضغط على وسائل الإعلام للعب دور مؤثر في
تعريف المجتمع الفلسطيني بأهمية العمل التطوعي ومدى حاجته إليه
وتوعيتهم بأهمية التطوع ودوره في عملية التنمية، وإبراز دور القائمين
على العمل التطوعي بصورة تكسبهم الاحترام.
الفئات المستهدفة:
كل
مشروع يستهدف فئة أو شريحة معينة من المجتمع، لكن هيئة العمل التطوعي
تستهدف المجتمع بجميع فئاته وشرائحه، أما مفردات الشرائح والفئات
المستهدفة هي:
1. الأطفال
2. الشباب
3. المرأة
4. كبار السن
5. ذوي الاحيتاجات الخاصة
6. المؤسسة التربوية والتعليمية
7. مراكز اتخاذ القرار
8. مراكز الدراسات والأبحاث
9. مراكز و برامج العمل التطوعي
10. المؤسسات
الإعلامية
Brochure and
Committee mechanism
Palestinian
Voluntary Work Committee
P.V.W.C
P.V.W.C was established
as a civil nongovernmental committee to promot and develop the
voluntary work in light of the request of developing the Palestinian
society.
The PVWC was authorized
and registrated, and its aims were adopted in the association
department - interior ministry - (RA22571 B), as a nonprofit
committee by virtue of the Palestinian charitable associations and
nongovernmental committee’s law No (1) of 2000, and the decision of
the interior Minister, Abd Alrazaq Yahya, No (152) on 01/07/2008. It
is stated in Ramallah aims to develop and generalize the concept of
voluntary work, promot and confirm the role of volunteers in
developing the Palestinian society.
Objectives:
Each activity has
objectives to be achieved, and the voluntary work is a great
activity in light of its social objectives to contribute in building
the whole society in order to achieve the happiness for people and
development for society.
1. Consolidating and
basing the concept of voluntary work for the youths to participate
in effusing a such positive value through schools, universities and
educational institutions.
2. Developing the
voluntary work inside the Palestinian society and supporting the
local foundations to achieve their aims.
Committee
vision:
PVWC hopes to
amalgamate the various activities of social foundations in order to
generalize the voluntary work by following a long term mechanism to
develope, organize and promot the voluntary work among the
Palestinian people.
Committee message:
PVWC works to form a
social and humanitarian development in order to create a basic,
positive and progressive change in social and cultural constitution
of the society.
Committee
core:
The youths are the
active, serious core of change in the Palestinian society.
Committee
mechanism:
1. To support and
coordinate with the foundations related to voluntary work to gain
experience exchange in this essential field of development.
2. To persuade the
ministry of education and the educational institutions to present an
educational curriculum and some practical courses promoting the
social voluntary work concept and its development role.
3. To legislate some
laws aims to protect and promot the participation in voluntary work.
4. To prepare
qualified leaders in voluntary work field.
5. To facilitate the
voluntary opportunities by classifying and connecting various
foundations with the volunteers according to their voluntary desires
and the suitable time based upon their CVs.
6. To practice the
voluntary works that support the voluntary work cultural and develop
the country.
7. Assigning an
award for distinguished voluntary projects in order to support the
voluntary course and to venerate the volunteers.
8. Information and
experience exchange with the international foundations of voluntary
work fields through organizing conferences, sending out brochures,
holding colloquiums and lectures and training courses.
9. To carry out the
cultural, economic, social, environmental and agricultural projects
to achieve a high level of economic and social development and to
enlarge the reproductive base.
10. To support the researchers to study this
field in order to improve the actual social voluntary work and to
enrich the Palestinian library.
11. To treat the social aberrant through
voluntary work.
12. To inspire the mass media to have an
effective role in introducing the importance and the need of
voluntary work to the Palestinian people.
Exposed
category:
PVWC watches over the
whole society with all categories:
1. The children.
2. The youths.
3. The women.
4. The old.
5. The handicapped.
6. Instructional and
educational institutes.
7. Legislative
assembly and decision maker centers.
8. Studies and
researches centers.
9. Voluntary work
centers.
Hussein Yahya
Coordinator of Palestinian Voluntary Work Committee
The Impermanent Center: Ramallah, AlIsr'a Bld, 3rd Fl, Office No 05
P.O.Box: 841 Ramallah - Palestine
Tel/Fax: 00970 (0) 2980136
Jawwal: 00970 (0) 598 914031
Mirs: 00972 (0) 577846390
E-mail:
hussienyahya@ymail.com ,
pvwc@pvwc.ps
Web site:
www.pvwc.ps
|